5月7日上午,米兰平台召开2025年度第二次中层干部例会，会议由党委书记岳红江同志主持，各部门负责人汇报了近期工作推进情况及下一步工作计划，学校领导班子成员对分管领域重点工作进行安排部署。

桑菊校长强调，各业务科室要利用重点指标进行分析研判，检视工作进展成效，持续推进改革创新，持续优化开放大学体系对区域经济发展的适应性，并对开展联合办学、抓好对外宣传、提高学位申报率等几项重点工作提出具体要求。

岳红江书记要求，各科室要按照新一年的工作方向和目标，凝聚共识，激发活力，积极谋划，抓好落实。一是要提高工作效能，中层干部要主动作为，挺膺担当，以“每日事，每日毕”的积极态度带动全体教职工形成“有干劲、有亮点、有成效”的干事创业氛围。二是要善于协同合作，统筹推进各项工作，各科室之间，科室内部要加强沟通协调，切实推动学校各项工作高质量发展。三是要善于攻坚克难，创新方法，提升能力，适应学校教育事业发展的新趋势，实现教育理念的更新和自身能力的升级。四是要重视年轻干部培养，加强业务学习，提升业务能力，促进年轻干部成才,增强干部队伍活力。

本次中层干部例会进一步统一了思想、锚定了方向、激发了干劲。全体干部将认真落实会议要求，聚焦服务区域经济发展的办学定位，以更饱满的热情、更务实的作风、更创新的思维推动各项工作落地见效。